湖北随州农村商业银行股份有限公司（以下简称“随州农商行”）于2015年分别在十堰、孝感地区共发起设立了9家楚农商村镇银行，是湖北省农商银行系统内发起设立村镇银行最多、规模最大的地方性金融机构。为满足楚农商村镇银行业务发展需要，现代表发起设立的楚农商村镇银行面向社会招录一批新员工。

　　一、招录原则

　　（一）公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用；

　　（二）定向报名、定向分配。

　　二、招录岗位与名额

　　（一）招录岗位：综合柜员、客户经理。

　　（二）招录名额：30名。其中：客户经理岗19名，综合柜员岗11名。本次招录考试以各楚农商村镇银行为单位报名，各行招录计划见下表，其中郧县、丹江口、房县行本次无招录计划。

　　三、招录条件

　　（一）学历条件。大专及以上学历，含全日制及通过成人教育、函授、自考等方式并取得学历，专业不限；报考人员必须提供学历证书并通过网上学历认证方能报考。

　　（二）年龄条件。

　　1.大专和本科学历者，2020年应届毕业生不超过25周岁（1995年10月1日以后出生），往届毕业生不超过30周岁（1990年10月1日以后出生）；

　　2.硕士研究生及以上学历者，2020年应届毕业生不超过30周岁（1990年10月1日以后出生），往届毕业生不超过33周岁（1987年10月1日以后出生）；

　　3. 报考客户经理岗且具有银行主营业务岗位或保险公司客户经理营销工作经历1年及以上的人员，年龄不超过35周岁（1985年10月1日以后出生）。

　　（三）户籍条件。需具有报考单位所在县（市）户籍或为该县（市）生源地考生（“生源地考生”仅限全日制应届毕业生，下同）。

　　（四）其他条件。

　　1.身体健康（笔试合格后经随州农商行统一组织体检合格）、遵纪守法、诚实守信（经征信查询无不良信用记录）、廉洁自律，无不良嗜好，无违规违纪违法不良记录。

　　2.具有良好的综合素质，认同楚农商村镇银行企业文化和发展价值观，具备履行楚农商村镇银行员工岗位职责的能力。

　　3.具有较强的学习能力、敬业精神和团队协作意识，能承受一定的工作压力，具有良好的书面和口头表达能力。

　　四、招录程序及时间安排

　　（一）报名及资格初审。各考生在随州农商行官网（网址：http://suizhou.hbxh.com.cn/）下载报名表格，在2020年10月14日9:00至 10月23日17:30将报名表发送至指定报名邮箱（czyhglb001@163.com），进行网上报名。考生报考时需认真选择报考单位和岗位，报考单位和岗位一经审核，不允许修改。

　　各考生到所报考的楚农商村镇银行进行现场资格初审，资格初审时间为2020年10月26日至10月29日工作时间。考生在网上报名后到报考行进行资格初审须携带下列资料：①本人身份证、户口簿原件与复印件各一份；②毕业证原件与复印件一份；上述两项资料原件及复印件经审核一致后，原件退还报考人员，复印件报随州农商行复审。③教育部学信网网站查询的学历和学籍验证报告打印件一份（带二维码）；④报名登记表（纸质版）；⑤本人近期免冠2寸正面照片2张(红底、着白色上衣)；⑥个人征信报告（凭本人身份证件在当地人民银行自助查询机打印）一份；⑦其他类型，具有银行主营业务岗或保险公司客户经理营销经历1年及以上的人员，除上述资料外，还需携带该段工作经历的证明材料原件（工作证明须注明工作单位、岗位和工作时间），证明材料需经该段工作经历所属单位人事主管部门盖章，方可认定有效。

　　注意：网报后未在规定时间内进行现场资格审查的视同放弃报考。

　　报考岗位人数不低于招录计划数3:1比例，低于该比例的，以各楚农商村镇银行为单位，由随州农商行进行调剂或减少招录计划。

　　（二）资格复审。随州农商行将对通过资格初审的报考人员资料进行复审，确定最终通过资格审查人员名单。

　　（三）面试。通过资格审查人员，由随州农商行统一组织安排面试，时间和地点视报考情况确定后另行通知。

　　面试结束后，以报考的楚农商村镇银行为单位，分客户经理和综合柜员两类，分别根据面试成绩从高分到低分按招录计划1：2的比例确定参加笔试人员名单。

　　（四）领取准考证。通过面试的考生，由各楚农商村镇银行通知领取准考证。

　　（五）笔试。笔试由随州农商行统一组织，通过面试人员统一到随州参加笔试，具体考试地点和时间另行通知。笔试结束后，以报考行为单位，根据报考岗位的笔试成绩从高分到低分排名，按招录计划1：1的比例，确定参加体检人员。（若出现笔试成绩并列情况，等额增加招录名额）

　　（六）体检。随州农商行统一组织预录人员体检，体检标准参照公务员录用标准执行。以报考行为单位，体检不合格的，根据笔试成绩排名进行递补。

　　（七）预录公示。根据笔试成绩排名和体检情况确定预录人员名单，并在各楚农商村镇银行进行公示，公示时间为5个工作日，对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员取消录用资格，产生的差额根据笔试成绩和体检情况进行递补。

　　（八）岗前培训。公示结束后，随州农商行统一组织新员工入职培训。岗前培训启动后，放弃人员不再进行递补。培训考核不合格的，不予录用。培训时间和地点另行通知。

　　（九）办理录用手续。岗前培训考核合格的，根据随州农商行的安排，办理档案转接手续。档案审查未发现问题的，与相关楚农商村镇银行签订劳动合同，劳动关系归属各相关楚农商村镇银行；档案审查发现存在不符合报考条件的，取消录用资格。录用人员在签订劳动合同前，不得与其他任何单位和经济组织存在劳动关系或者兼职行为，否则取消录用资格。

　　五、有关待遇

　　新招录员工属录用单位的正式合同制员工。首次签订劳动合同期限为三年，其中试用期为六个月，试用期间执行基本工资，试用期满经考核合格、转正后根据绩效考核计发绩效工资。按国家和省联社规定享受有关社会保险、住房公积金等各项福利。录用人员的具体工资福利待遇以劳动合同约定和各单位薪酬、绩效考核制度规定为准。

　　六、防疫要求

　　报考人员应自觉服从报考单位和招录工作各流程组织单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加招录工作期间，须出具健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。对不服从报考单位和招录工作各流程组织单位防疫工作安排的，取消招录资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

　　七、其他事项

　　1.对本次招录有任何疑问，均可来电咨询，也欢迎社会各界对我们的招录工作进行监督。（随州农商行咨询电话0722-3246543、0722-3241978，监督电话0722-3246541）。

　　为方便报考人员咨询、报名，现将招录单位相关信息公布如下：

　　2.对在招录过程中有弄虚作假行为的应聘者，一经查实即取消录用资格，并追究相应责任，由此造成的一切后果由应聘者本人承担。

　　3.随州农商行、各楚农商村镇银行不组织、也不委托或授权任何机构和个人组织任何形式的考前培训；不编写也不委托或授权任何机构和个人编写任何考试资料；不指定任何考试辅导教材。请社会公众谨防上当受骗。

　　4.本招录公告最终解释权属随州农商行。

      附件：楚农商村镇银行2020年新员工社会招录报名登记表.docx

（责任编辑：格格木）